岗位要求:本科及以上学历,专业不限,具备较强的团队协作和勇于拓展的能力,抗压能力强。
长期培养方式:
可安排提前实习——正式入职后公司总部统一专业培训——1至3个月轮岗实习——试用期导师全程指导——半年后进行二次培训——优异者可加入雄鹰计划
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