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招聘企业: 中铁电气化铁路运营管理有限公司
职位名称: 人力资源、财会岗、法务岗
发布时间: 2022-04-16
招聘人数: 2人
工作地域: 河北省
职位类别: 经济业务人员
学历要求: 本科在学
工资待遇: 6000-8000
专业要求:
人力资源、劳动与社会保障等相关专业
财会等相关专业
法律等相关专业
职位描述:

公司简介

中铁电气化铁路运营管理有限公司成立于2005年10月1日,是中铁电气化局集团所属从事轨道交通运营管理的专业化公司,总部设在北京。2018年公司取得国家铁路局颁发的铁路运输许可证,并通过了国家高新技术企业认证,年营业额突破30亿元。

    作为国内首家市场化轨道交通运营管理专业化公司,经过十多年的发展,目前在八个铁路局集团公司开展铁路设备运营管理业务,运营管理的铁路设备专业涵盖了牵引供电、工务、通信、信号、车辆、车务、机务及房建等,里程超过20000专业运营公里,约占全路设备委托管理的90%;同时,公司在北京、广州、成都、青岛、西安、南宁、南昌等十多个城市开展城市轨道交通设备维保业务,维保里程突破1000运营公里。

作地点

北京、天津、广州、南昌、海口、成都、上海、西安、青岛、南宁等,可供选择的就业省份有河北、山东、山西、陕西、江西、广东、广西、海南、浙江、江苏、安徽、内蒙古等。

薪资待遇、用人政策

    硕士及以上学历毕业生见习期内月平均综合收入不低于7000元,本科毕业生见习期内月平均综合收入不低于6000元,并为员工缴纳“六险两金”;

    公司实行轮班工作制,每季度工作63天、休息27天,同时享有婚假、产假、年休假等假期;

    公司拥有完善的员工培训体系,实施员工职业生涯规划,提供职务晋升、职称晋升等职业发展通道,实行“公开竞聘”的人才选拔机制,帮助员工实现职业发展和自我价值提升。

    联系人:先生  联系电话(同微信):15922286662

   简历投递邮箱:wbn5250@163.com



人力资源岗:


1.负责人力资源管理工作,解决工作中存在的问题。

2.负责制定人力资源的各项规章制度和管理办法。

3.制定年度、月度重点工作计划,做好落实、总结和分析。

4.制定人力资源规划,按照规定上报年度人力资源需求计划。

5.负责人工费的管理、卡控。

6.负责员工录用、调动、任免、离职管理工作。

7.负责建立员工绩效考核制度并监督落实。

8.负责劳动合同的管理工作。

财会岗:

1.负责具体审核和办理各项财务收支业务。

2.负责编制各类记帐凭证。

3.负责登记会计帐簿。

4.负责核对往来款项,债权债务的清理。

5.负责工资计算、分配业务,固定资产业务,存货核算业务,成本核算业务、会计档案管理等。

6.负责会计凭证、会计账簿、会计报表的稽核工作。

7.负责成本核算工作。

       8.参与编制会计报表业务。


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