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招聘企业: 宏珏高级时装股份有限公司
职位名称: GIADA-奢侈品零售管培生
发布时间: 2023-03-11
招聘人数: 10人
工作地域: 北京市
职位类别: 商业和服务业人员
学历要求: 本科在学
工资待遇: 10000以上
专业要求:
不限专业、服装类,艺术类,语言类专业加分
职位描述:

GIADA是诞生于意大利的奢侈品牌,全球旗舰店位于米兰拿破仑大道15号,在自然中追寻奢华的根本。GIADA为独立自信且追求至高品味的女性而设计,提倡穿着与生活皆成艺术


零售管培生是GIADA销售部门的核心培养项目,旨在打造奢侈品零售运营管理人才

期待你的加入,时尚梦想家!


【应聘要求】

>统招本科及以上学历,专业不限

>热爱服装穿搭,对时尚零售行业感兴趣

>良好的人际理解及沟通表达能力

>经历不限,有销售服务、运营推广类实习经验加分


【薪酬福利】

>入职首年综合年薪15~20+,上不封顶

>六险一金、店铺红包、定期体检、节日礼品等全面福利

>完善的培养机制,品牌活动+定期培训,奢侈品行业时时熏陶

>一年一台阶的职业发展计划,升职加薪按下加速键


【工作地点】

北京、上海(特级城市人才培养计划),未来全国定岗

深圳、杭州、广州、青岛、济南、成都、西安等全国20+工作城市

 

【工作内容】

>销售服务:学习奢侈品行业知识及销售技能,为顾客提供高品质的一对一顾问式服务

>商品知识:系统学习服装知识、流行趋势、面料特性、搭配美学,掌握专业的商品资讯

>客群维护:根据客户消费方式定制化实施维护方案,培育品牌粘性强的忠诚顾客

>门店运营:参与门店日常运营,独立承担完成门店的日常事务

>活动协助:协助维护商场物业的合作关系,配合公司开展品牌活动,促进销售业绩提升


【工作时间】

>每周例休1天,实行轮班制(可能因物业需要微调时间安排)

>早班 09:00-16:00 (含午餐30分钟);晚班 15:00-22:00 (含晚餐30分钟)

 

【职业发展】——“奢侈品营销管理者

(零售管理)发挥组织统筹和管理领导才能,全权负责精品店的销售和人员管理。

>>晋升路径:

品牌顾问>店长助理>店长>店经理>区域经理>销售部经理/大客户经理

(零售专家)追求极致的奢侈品销售技能,成为极致的品牌销售专家。

>>晋升路径:

品牌顾问>高级品牌顾问>资深品牌顾问>店铺指导>区域指导


【面试安排】

线上投递——线下面试(3~5月)——Offer洽谈——入职培训(7月)

【线上投递链接】

https://app.mokahr.com/campus-recruitment/redstone/100006

企业简介:

宏珏高级时装是国际知名的奢侈品牌控股及管理运营公司。依靠丰富的奢侈品市场运作经验以及成熟的品牌管理架构,宏珏运用独有的品牌经营管理能力结合奢侈品艺术文化,寻找低调且优秀的意大利品牌,将其推向市场取得成功。

宏珏高级时装控股意大利奢侈品牌GIADA,意大利百年高定品牌Curiel,2018年,GIADA现任创意总监、意大利天才设计师Gabriele Colangelo同名品牌正式入驻宏珏。

宏珏砥砺奋进,运用互联网+的经营理念,在全球市场践行多品牌发展战略,打造时尚行业品牌创业基地,传递优雅自信的生活理念。

公司网站:www.redstone.com.cn


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