工作职责:

1、检验计划的编制与实施工作：
根据当期检验计划及生产计划，编制质量检验计划，使各工序质量控制具有针对性。
2、质量信息的收集、反馈
依据检验过程中发现及使用过程中反馈的质量问题，编制工序质量报表，对与过程控制有关的系统性问题，制定纠正和预防措施；提出相关建议，确保质量改进与提高。为后期质量策划、改进提供依据。
3、对内部质量问题的把控、削减
1）与各工序检验对接当期质量数据，进行统计分析，对出现异常的督促相关责任部门进行原因分析，并制定切实可行的纠正预防措施，以达到降低内部质量问题发生程度、次数、损失金额的目的。
2）对已发质量问题进行横向展开，督促横向部门采取预防措施以消除潜在质量问题的发生风险。
4、对重点作业车间的质量管控
1）统计、分析月度、年度累计质量问题。对重点车间、工序进行质量管理知识和技能的支援。协助其提升产品质量水平。
2）推动公司内部各车间、各部门提升产品质量水平。

任职资格：

1、电气、机械、自动化等理工科相关专业本科及以上（统招学历）应届生；另海外留学生需经过学历验证后，按等同学历进行选拔；
2、必须通过CET-4，CET-6优先录用；
5、中共党员、民主党派、优秀学生干部优先录用；
6、能够熟练掌握各类计算机办公软件；
7、形象气质好，具有良好的人际交往能力；
8、抗压能力强，有执行力和结果导向意识。