提示:此平台仅提供实习信息,请同学在完成正常教学任务前提下,自愿选择。实习中应遵守法律法规,遵守工作规范和安全规定,保护个人权益,为个人安全负责。 | |
职位名称: | TCL实业2022届超A YOUNG计划暑期实习生招聘 |
发布时间: | 2021-05-06 |
招聘企业: | TCL实业控股股份有限公司 |
招聘人数: | 100人 |
学历要求: | 本科在学 |
工资待遇: | 3000-4500 |
专业要求: | |
财务金融类,研发技术类,供应链类,综合管理类,产品设计类 | |
职位描述: | |
TCL 实业2022届暑期实习生全球校园招聘 【公司简介】 TCL创立于1981年,致力于成为智能产品制造和互联网服务的全球领先企业。产品覆盖电视、手机、冰箱、洗衣机、空调、智能健康电器、液晶面板,业务覆盖金融服务、互联网应用服务、销售及物流服务、投资与创投领域。 目前,TCL在全球共有10万多名员工,26个研发机构,10余家联合实验室、22个制造加工基地,在80多个国家和地区设有销售机构,业务遍及全球160多个国家和地区。 TCL实业是TCL旗下聚焦智能终端业务及其平台支撑和生态圈业务的智能科技产业集团,旨在以智慧显示为核心构建AI x IoT全场景智慧健康生活,引领行业迈向智慧与未来,为用户打造全场景、全品类的智慧健康生活。 2020年度中国消费电子领先品牌TOP10 2020年度中国品牌价值百强企业No.8 2019年-2020年全球消费电子50强 连续5年获得“亚洲最佳雇主品牌”称号 2020年全国抗击新冠肺炎抗击疫情先进民营企业 【招聘对象】 2021年9月-2022年8月期间毕业的国内外高校应届毕业生 【招聘流程】 网申→在线测评→(笔试)→初试→复试→终试→Offer 在线网申:前往http://campus.tcl.com或TCL实业招聘微信公众号投递(每位同学可申请2个志愿)。 在线测评:通过简历筛选的同学,我们会通过邮件或短信发送网上测评的邀请。 笔 试:部分岗位(研发技术类为主)将设置笔试环节,通过笔试后进入面试。 面试流程: 共2-3轮面试,分别初试,专业面试及HR面试,所有面试环节 【招聘岗位】 l 研发技术类 技术研究-AI算法方向;软件开发-C++方向;软件开发-JAVA方向;软件开发-(.NET方向);软件开发-WEB前端开发方向;软件开发-需求规划方向;软件开发-大数据分析方向;硬件开发-电子方向;硬件开发-射频方向;硬件开发-声学开发;硬件开发-画质方向 工作地点:深圳/惠州/成都/宁波 l 财务金融类 财务金融-会计方向; 财务金融-实施顾问方向; 财务管理-税务方向;财务管理-资金方向; 财务BP方向; 工作地点:深圳/惠州 l 综合管理类 战略分析方向; 人力资源-招聘方向;人力资源-培训方向;人力资源-OD方向;人力资源-BP方向;人力资源-SSC方向;人力资源-薪酬方向; 法务知识产权方向 法务投融资方向; 法务合规方向); 法人管理方向; 工作地点:深圳/惠州 l 产品设计类 内容运营-影视方向;内容运营-教育方向; 设计; 产品经理 工作地点:深圳/惠州 l 供应链类 供应链专员 工作地点:惠州 招聘单位:泛智屏BU / TCL总部职能平台 / TCL财务共享中心 / TCL数字化转型中心 / TCL雷鸟科技 / TCL通讯 (具体以campus.tcl.com各产业为准)
【Why TCL】 全球大平台:全球经营;全品类,全场景,用户至上;垂直整合,纵深产业链布局 事业合伙人:极致追求效率领先、技术领先、产品领先和生态领先,敢于自我革新,以五轮变革推动企业不断向前;多层次的合伙人计划、股权激励、超额利润分享,共担共享 人才加速器:成长不设限;培养不停步;贡献有回报 创新活力营:探索新智,持续投入;善授权,能容错;开放多元,简单有趣 【TCL人才计划】 超A-YOUNG计划:TCL “超A特训生” 的人才摇篮,通过吸引、培养优秀在校学生,提前圈定、孵化一批未来的超A人才,打造最具卓越潜力的实习生项目。 超A特训生计划:TCL战略人才储备的重要渠道。为优秀人才量身定制培养方案,通过通用型培训和扎实的岗位深潜,掌握核心专业技能,助力他们成为具有商业意识、发展潜力、成功决心的未来领袖。 网申地址 PC端:欢迎登陆 campus.tcl.com ,点击“实习生”栏目进行简历投递。 (直接在搜索框输入 “超A”进行搜索) 手机端:关注“TCL实业招聘”公众号, 进行简历投递 |
|
联系人: | 高文雅 |
联系方式: | 18291872983 |
电子邮箱: | wenya.gao@tcl.com |