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宣讲会
时间:2021-09-22 18:30-20:00
地点:西区第一公共教学楼D101
浏览量:1602
招收专业:电子科学与技术,电子信息工程,通信工程,测控技术与仪器,软件工程,计算机科学与技术,自动化等电子类相关专业 机械设计制造及其自动化,机电一体化,机械设计及理论等机械类相关专业 航空、航天设计/维修类专业 会计,法律,电子类,机械类,航空类,项目管理,企业管理,工业工程,人力资源管理,行政管理,国际经济与贸易等专业

北京安达维尔科技股份有限公司2022届校园招聘简章

 

【公司简介】

北京安达维尔科技股份有限公司是集航空机载设备研制、飞机部件维修与加改装、地面保障设备研制、信息技术开发以及智能制造为一体的航空技术解决方案综合提供商。公司成立于2001年,是在中关村国家自主创新示范区内注册的高新技术企业,于2017年在深交所创业板成功上市。安达维尔依托中关村顺义园以及毗邻首都机场的地理优势,为航空工业、中国商飞以及商业航空、通用航空等客户提供高标准、高质量的产品和服务。

公司建立了科学、规范的法人治理结构,设立了总公司、事业部、二级公司的三级管理架构。其中,总公司下设战略管理部、证券部、人力资源部、财务管理部、行政管理部、审计部、技术中心和投资管理部,航空设备公司、民航事业部和智能事业部为公司三大业务板块的运营管理中心,二级公司包括6个全资子公司、15个业务中心。

凭借良好的企业文化,安达维尔吸引和培养了一批经验丰富、精干敬业的管理人才和技术人才,并按照公司长远发展战略,做了大量人才储备工作。学习是公司的人才战略优势之一,公司现有600余名训练有素的员工,其中研究生学历以上人员和本科学历人员分别占员工总数的20%、60%。

公司引入卓越绩效管理模式,实施全面质量管理战略,深入贯彻“以客户为中心”的理念,不断强化客户满意意识和创新活动,公司注重研发设计、生产制造、实验验证、产品服务等环节的“全特性”管控,全力打造系列精品,致力于提供超出客户期望的优质产品和服务。

安达维尔秉持着诚信、共赢的精神,将以战略驱动,文化护航,需求牵引,技术应用领先,在航空领域内深化提升业务能力,关注前沿科技,加强专业合作,持续打造质量、技术、产品、营销、成本等核心竞争力,成为以航空为主业的高瞻远瞩公司。

【公司福利】

1. 六险一金:员工入职公司后开始缴纳六险一金;

2. 员工食堂:公司内有员工食堂,提供各类餐饮,工作餐提供餐补,加班餐免费;

3. 免费班车:上下班时间提供免费班车,途径地铁站及核心住宅小区;

4. 文娱设施:公司内设有篮球场、台球室、乒乓球室等娱乐场所,同时为员工办理健身房、羽毛球馆等外部场馆活动卡,为员工的身心健康发展提供场所;

5. 员工假期:包括法定节假日、年假、探亲假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等;

6. 节日福利:春节、中秋节等节日,为员工发放300-500元购物卡;员工生日发放生日福利;员工结婚、产子等重要日子为员工发放300-1500元贺仪;春节开工红包等。

7. 公司活动:公司每年4月份、9月份组织文体活动月;6-8月份组织集体郊游;各部门可组织季度团建,由公司报销活动经费;年度优秀员工将享受带薪境内/外7日游,报销活动经费1万元/人。

【培训晋升】

人才是企业发展的真正动力,公司将“卓越有效的人才战略”作为企业发展的核心价值观,重视人才的开发与培养,并竭力为人才成长创造有利条件,努力打造学习型组织和富有战斗力的团队。公司坚持凡事必须先解决人才的问题,通过科学有效的人才选拔与晋升机制、在行业内具有竞争力的薪酬体系设计、训练有素的人才培养理念,为每位员工构建展现自我的舞台,使员工的人力资本得到保值与增值,使员工与企业共同成长。

【招聘岗位】

岗位类别

招聘岗位

需求人数

年薪

需求专业

电子类

软件工程师

80

本科生:10W-14W

研究生:16W-20W

电子科学与技术,电子信息工程,通信工程,测控技术与仪器,软件工程,计算机科学与技术,自动化等电子类相关专业,航空、航天设计/维修类专业

硬件工程师

本科生:10W-12W

研究生:14W-18W

维修工程师

本科生:10W-12W

研究生:13W-16W

机械类

结构工程师

40

本科生:10W-12W

研究生:13W-16W

机械设计制造及其自动化,机电一体化,机械设计及理论等机械类相关专业,航空、航天设计/维修类专业

维修工程师

管理类

管理培训生

20

本科生:10W-12W

研究生:12W-14W

会计,法律,电子类,机械类,航空类,项目管理,企业管理,工业工程,人力资源管理,行政管理,国际经济与贸易等专业

备注:培训合格后统一定岗

【加入我们】

1.简历投递

(1)网上申请:/Campus

(2)邮箱投递简历:

(3)现场投递:线下招聘只接收宣讲会现场投递简历

2.应聘流程:

(1)线下招聘:宣讲会—现场投递简历—现场筛选简历—邀约面试—发放offer;

(2)线上招聘:网上投递简历—筛选简历—邀约面试—发放offer;

3.联系电话:010-89401998转人力资源部

4.公司网址:

5.公司地址:北京市顺义区仁和地区杜杨北街19号