岗位要求:

1.本岗位属销售经理储备岗位，25/26/27届毕业生均可;

2.具备良好的沟通表达、团队协作、适应能力，掌握所学专业的理论知识和技能；

3.在校期问无不良记录，成绩优良，党员、学生干部、有社团经历的优先录用；

4.务实谦逊、认同企业文化，心态好、懂感恩，勤奋踏实、积极阳光，发奋图强，向往大湾区；

5.接受长期出差；

6.性格开朗大方、立志于从事销售工作、挑战高薪；

成长路径:营销培训生一市场专员一销售助理一片区经理一)大区经理/经销商一>销售部长/经销商一>销售总监/经销商。

员工福利

1.配套设施:宿舍配有空调、热水、电风扇、免费WIFI，园区配有乒乓球台、羽毛球场、篮球场、健身器材、图书馆等。

2.员工关怀:

①健康人生:依法缴纳社会保险、住房公积金，购买商业保险，年度免费体检；

②亲情无限:生日祝福、结礼金、生育慰问金、开工利是及佳院探望，春节、妇女节、中秋节、端午节等节日将发放礼品或举行庆祝活动；

③幸福生活:提供免费住宿、一日三餐、困难补助、班车接送、话费补助、培训拓展、年度旅游、体育竟赛等；

④个人成长:内项培训、学历提升、职称评审、年度晋升与调薪，秉承“内部培养为主、外部引进为辅”的用人原则；

⑤激励奖金:年终奖、项目奖、优秀员工奖、优秀干部奖等。