招聘企业: | 中信银行股份有限公司信用卡中心 |
职位名称: | 中信银行信用卡中心2022届校园招聘 |
发布时间: | 2021-09-24 |
招聘人数: | 400人 |
工作地域: | 广东省 |
职位类别: | 其他人员 |
学历要求: | 本科在学 |
工资待遇: | 10000以上 |
专业要求: | |
计科/网络/机电/自动化/文史法哲教/管理/贸易/财务/金融/土木房地产/艺术类 | |
职位描述: | |
中信银行信用卡中心2022届校园招聘 一、公司简介 中信银行信用卡中心(以下简称“卡中心”)是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的专营机构。2002年底,由中信银行总行与中信嘉华银行在深圳合作筹建成立;2003年12月,正式对外发行信用卡;发卡3年实现盈亏平衡,是国内以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心;2008年2月,在深圳成功注册;截至2021年6月末,累计发卡量已突破9,600万张。 卡中心始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略,稳健经营、与时俱进,不断创新产品和服务,奋力培育经营特色和管理优势,综合经营实力位居股份行前列。凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力,卡中心屡获行业内外好评,曾先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”“最佳数据架构奖”“中国最佳信用风险管理银行”等权威殊荣;首家启动信用卡核心系统国产化建设,自主研发云架构核心系统,获得中国人民银行2019年银行科技发展奖二等奖。 卡中心积极践行社会责任,多次被深圳市政府授予“深圳十大最佳雇主品牌”“深圳最具爱心企业”“深圳市金融创新奖”等荣誉称号,连续多年荣膺深圳百强企业。 未来,中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念,秉承用心超越期望、信用创造价值的企业精神,做中国信用卡行业的领先者。 二、校园行程 中信银行信用卡中心2022届校园招聘校园行程如下:
注: 1.部分站点将进行线下宣讲会,精美奖品等你拿; 2.宣讲会具体信息请留意卡中心招聘官网或卡中心招聘公众号; 3、桂林、沈阳、郑州为信息技术类及大数据类面试站点,请注意合理安排时间及站点选择。 三、空中宣讲会 空宣观看地址:http://tv.51job.com/redirect.aspx?key=TU66R 欢迎扫描二维码观看
四、招聘对象 1.纳入国家统一招生计划,在校期间为非在职的2022年应届毕业生(不含委培生和定向生); 2.2021年1月至2022年8月毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校毕业生。 五、招聘岗位及要求 信息技术类: 软件研发岗(后台开发方向)、软件开发岗(测试开发方向)、软件开发岗(前端开发方向)、IT运营管理岗、科技项目管理岗、信息安全管理岗 大数据类:大数据开发岗、数据挖掘分析岗、JAVA开发岗 业务板块:风险管理类、产品及渠道类、经营管理类 职能板块:财务管理类、合规审计类、纪律检查类、行政人力类 六、招聘基本条件 1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。 2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。 3.具有国家认可的本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。 4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语四级或同等级别及以上考试。 5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证;海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。 6.具有较强的使命感和责任感,服从组织安排;适应企业发展要求,事业心强,富有工作激情,认同中信银行价值理念和企业文化,有志于在中信银行系统内长期发展。 7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。 8.身心健康,能够承担一定的工作压力;身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》要求。 9.符合履职回避的有关规定。 10.其他应具备的条件。 六、应聘渠道 官方校园招聘网站:https://creditcard.ecitic.com/zhaopin 官方微信招聘平台:citicccjob(微信公众号)
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